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La gestione delle nuove assenze dal lavoro e dei nuovi rapporti di lavoro nel Pubblico Impiego contrattualizzato alla luce dei Decreti Legislativi 80 e 81 (attuativi del Jobs Act: L. 183/2014) entrati in vigore il 25.6.2015

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Entrati in vigore il 25.6.2015 i Decreti Legislativi nn. 80 ed 81 attuativi della L. 183/2014 (c.d. Jobs Act) serve fare immediatamente il punto "giuridico-intepretativo ed applicativo" sulle disposizioni degli stessi che si applicano alle PP.AA., anche al fine di...

Riforma della contabilità e nuovi adempimenti: l’impostazione del DUP e la relativa costituzione del PEG. Scade il 31 ottobre 2015 il termine per presentare il Documento Unico di Programmazione al Consiglio dell’Ente Locale

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A partire dal 1 gennaio 2015, una delle novità del nuovo sistema contabile armonizzato degli enti territoriali è rappresentata dal Documento Unico di Programmazione (DUP), come da allegato n. 4/1 del d.lgs. 118/2011 e modificato dal d.lgs. 126/2014 principio applicato...

Le ultime novità per i bilanci dei comuni dopi il D.L. 78/2015. INCONTRO GRATUITO

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Il D.L. 78/2015 ha introdotto numerose novità in materia di contabilità e finanza locale, ma ha anche posto altrettante questioni interpretative, che si aggiungono a quelle ancora irrisolte derivanti dall’avvio del nuovo ordinamento contabile. Il seminario si propone di fornire...

Valutiamo gli effetti dell’applicazione della Delega per la riforma fiscale: dalla ricerca di una certezza del diritto alle nuove misure per la crescita e l’internazionalizzazione delle imprese

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Il 21 aprile 2015 il Consiglio dei ministri ha varato due schemi di decreti legislativi attuativi della legge delega per la riforma fiscale, recante disposizioni per un sistema fiscale più equo, trasparente e orientato alla crescita. Il primo, rispondendo alle...

Innovazione e sperimentazione nei servizi per minori e famiglie: la scelta territoriale della coprogettazione

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Nell’attuale scenario pesantemente condizionato dai vincoli di finanza pubblica e da resistenze vecchie e nuove, espresse sia a livello politico che degli apparati burocratici delle amministrazioni locali, all’ormai ineluttabile cambio di prospettiva nell’ambito dei sistemi di welfare, occorre intraprendere la...

Corso di formazione del Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza. 32 ore

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La normativa vigente prevede che i Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza, eletti o designati nelle differenti realtà aziendali, ricevano una formazione particolare in materia di salute e sicurezza impartita secondo le linee di indirizzo ed i contenuti stabiliti in...

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